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세상이야기2

69시간 근로시간 개편안 총정리 69시간 근무 과연 근로자의 삶의 질 향상 가능한가? 요즘 논란이 되고 있는 69시간 근무 개편안에 대해 알아보려고 합니다.52시간 근로시간 도입이 2018년에 문재인 전 대통전 정부때 시행된지 얼마 되지 않았는데요. 21일 오늘 서울 용산 대통령실 청사에서 국무회의가 열렸는데요.윤석열 대통령은 오늘 국무회의에서 "주당 60시간 이상 근무는 건강보호 차원에서 무리"라고 생각한다고 밝혔습니다. 결국 이대로 무산될 수도 있다는 건데요. 앞으로 어떻게 진행되고 시행 되는지는 지켜봐야 할 것 같습니다. 그렇다면 논란이 되고 있는 근무시간 개편에 알아 보도록 하겠습니다. 근로 시간 선택권 확대 위에 표에서 살펴 봤듯이 근로시간을 현행 주 52시간 즉, 기존 52시간에 주 69시간까지 허용을 한다는 것입니다. 1... 2023. 3. 22.
2023년도 근로장려금 신청방법 안내 2023년 근로장려금 자녀장려금 바뀐 제도 1. 가구원의 재산 기준 합계가 2억 원에서 2억 4000만 원 미만으로 상향됨 2. 단독 가구일 경우 150만원에서 165만 원으로 변경 외벌이일 경우 260만원에서 285만 원으로 변경 맞벌이일 경우 300만원에서 330만 원으로 변경 3. 저소득층 가구 자녀장려금이 인당 80만원으로 상향됨. 근로장려금 제도란? 소득이 적어 생활이 어려운 근로자에게 또는 사업자(전문직 제외)의 가구원 구성과 부부합산 소득에 따라 산정된 금액을 지급하여 사업활동을 장려하고, 실질소득을 지원하는 제도입니다. 자녀장려금 제도란? 근로장려금을 신청할 때 같이 신청되는 제도로 근로장려금 대상자 중 부부합산 소득 4,000만 원 미만이면서 18세 미만 부양자녀가 있는 경우 1명당 최대.. 2023. 3. 2.
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